2018年7月13日，祺商集團(tuán)2018年下半年工作會議暨表彰大會在中旅華廈酒店會議廳召開。祺商集團(tuán)董事會、經(jīng)營班子、顧問、機(jī)關(guān)各部門、廣州各分公司及關(guān)聯(lián)單位相關(guān)人員出席會議。會議由潘觀儒董事長主持并作重要講話，廖杰總經(jīng)理作工作報(bào)告，各分管領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理、各單位代表作工作總結(jié)及計(jì)劃匯報(bào)。同時(shí)，對2018年上半年優(yōu)秀員工進(jìn)行表彰，優(yōu)秀員工代表二分公司副經(jīng)理?xiàng)罱鹌桨l(fā)表講話。會議取得圓滿成功。

    潘董事長首先代表董事會感謝全體員工的辛勤付出和通力合作，全面貫徹2018年工作指導(dǎo)方針,上半年各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)任務(wù)超額完成，各項(xiàng)工作達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)。此次會議既是工作總結(jié)又是工作部署，通過會議達(dá)到提高認(rèn)知、明確任務(wù)的目的。同時(shí)表彰先進(jìn)，樹立典范，讓全體員工以更昂揚(yáng)的斗志、更飽滿的熱情把下半年的工作推上新臺階！會議重點(diǎn)在于探討如何抓質(zhì)量、創(chuàng)效益、促發(fā)展。

    接著廖杰總經(jīng)理向大會作了工作報(bào)告。廖總表示2018年上半年集團(tuán)公司在以潘董事長為首的董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全體員工上下一心，各項(xiàng)工作超越預(yù)期目標(biāo)。2018年下半年，我們要充分利用上半年創(chuàng)造的有利條件，加大管理力度，加強(qiáng)人才培養(yǎng)，做到人盡其才、物盡其用。堅(jiān)定不移的貫徹潘董事長提出的“勇于創(chuàng)新、甘于奉獻(xiàn)、追求卓越、實(shí)現(xiàn)夢想”的工作指導(dǎo)方針，共同努力把集團(tuán)公司的各項(xiàng)工作推上新的臺階。

    接著，各分管領(lǐng)導(dǎo)作工作發(fā)言。董事常務(wù)副總經(jīng)理李小輝、董事副總經(jīng)理肖志剛、董事副總經(jīng)理潘訪、副總經(jīng)理鄧振祺一致表示2018年上半年全面貫徹年初制定的方針策略，各項(xiàng)工作取得新成績，實(shí)現(xiàn)潘董事長年初提出的再創(chuàng)佳績的工作目標(biāo)。下半年，我們將矢志不渝地踐行2018年工作指導(dǎo)方針，全面貫徹會議精神，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)決策部署，力爭更高的經(jīng)濟(jì)效益。

    各部門經(jīng)理表示2018年上半年較好地完成了各項(xiàng)工作，經(jīng)濟(jì)效益顯著，將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)好的工作作風(fēng)，改正不足之處，補(bǔ)齊短板，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和交流，不斷提升業(yè)務(wù)水平，使工作部各項(xiàng)工作更上一層樓。

    接著，潘董事長對鄧振祺、吳余波、李曉媚、譚玉容、王力衡、楊金平、潘文婷、龔茜8名優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎金。優(yōu)秀員工代表?xiàng)罱鹌奖硎敬藭r(shí)此刻能夠站在這里，首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)，感謝各位同事的支持和配合。將把這份榮譽(yù)化作以后工作的動力，以更加優(yōu)異的成績回報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和厚愛。

    最后，潘董事長作了大會總結(jié)，發(fā)表重要講話。

    第一、正視問題，補(bǔ)齊短板。全面貫徹2018年工作指導(dǎo)方針，祺商集團(tuán)的蛋糕越做越大，基本實(shí)現(xiàn)從立足廣州、面向廣東、走向全國的發(fā)展戰(zhàn)略。我們在看到成績的同時(shí)也要正視存在的問題，下半年必須加大管理力度，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和交流，不斷完善自我、提高自我，使企業(yè)和全員的整體形象、綜合素質(zhì)有所提高。

    第二、表彰先進(jìn)，促進(jìn)工作。通過民主評議，董事會研究，評出了8名優(yōu)秀員工。我們既要表彰先進(jìn)，同時(shí)也看到其他員工做出的努力。下半年我們將繼續(xù)抓好評優(yōu)評先工作，不斷激發(fā)廣大員工積極性，通過大家共同努力做好工作。

    第三、抓質(zhì)量、創(chuàng)效益、促發(fā)展。企業(yè)要發(fā)展，創(chuàng)新是關(guān)鍵，我們既要有低頭拉車的能力，又要抬頭望路的智慧，要看清方向、看清定位，搶占戰(zhàn)略高地，占山為王，做有前瞻性的企業(yè)。企業(yè)要做強(qiáng)做長，重點(diǎn)在于抓管理、創(chuàng)效益。用制度規(guī)范企業(yè)，用人脈關(guān)系推動生產(chǎn)力，但我們要記住打鐵還需自身硬。我們將進(jìn)一步引進(jìn)人才，完善人員配套，讓有能者謀其位，無能者讓其位。俗話說拉牛不上樹，唯有既肯干且干出成績來的員工，才是不會被淘汰和取代的人才。

    第四、企業(yè)發(fā)展、全員受益。讓員工獲得感、幸福感更具體化、更可持續(xù)。通過構(gòu)建祺商命運(yùn)共同體，共創(chuàng)有你，發(fā)展有你，共享有你，讓員工動起來，干起來，讓祺商人推動祺商發(fā)展，讓祺商發(fā)展造福祺商人。

    潘董事長說：只抬頭望路，而不付出努力是天方夜譚；忙于埋頭拉車，而不認(rèn)清方向是徒勞無功；想要不斷前進(jìn)并最終到達(dá)勝利的頂峰，目標(biāo)與付出必不可少。希望全體祺商人同心同行，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升自我，既做埋頭拉車的奮斗者，又做抬頭望路的智慧者，為祺商集團(tuán)創(chuàng)造效益，為合作伙伴贏得效益，讓所有祺商人都能收獲喜悅，感受幸福！